73年女性从事灵活就业，社保缴费年限需满15年方可退休。分析：根据我国相关法律规定，女性灵活就业人员达到法定退休年龄且累计缴纳社会保险费满15年的，可以办理退休手续并享受养老保险待遇。法定退休年龄通常与普通女职工相同，但因地区和政策差异可能有所不同。提醒：若达到退休年龄但社保缴费年限不足15年，将无法直接享受养老保险待遇，此时问题较为严重，应及时咨询专业人士寻求解决方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是继续缴纳社保直至满足年限要求；二是根据政策规定申请一次性补缴或延迟退休。选择建议：若距离法定退休年龄尚有较长时间，建议继续缴纳社保以积累足够年限；若已临近退休年龄但年限不足，可根据个人经济状况和地区政策，选择一次性补缴或申请延迟退休。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1.继续缴纳社保：按照当地社保部门的规定，按月或按年继续缴纳社会保险费，直至累计缴费年限达到15年或以上。2.一次性补缴：若地区政策允许，可向社保部门申请一次性补缴剩余年限的社会保险费，但需注意补缴金额可能较大，需根据个人经济状况决定。3.延迟退休：若个人希望继续工作并积累更多社保年限，可向单位或社保部门申请延迟退休，继续缴纳社保并享受在职待遇，直至满足退休条件。在选择延迟退休时，需考虑个人身体状况、家庭经济状况以及单位政策等因素。
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